venerdì 22 dicembre 2017

COMUNICATO STAMPA


21 dicembre 2017

Il 6 novembre 2017 la Giunta Regionale ha approvato all’unanimità il Piano Industriale 2018-2021 di Insiel S.p.A.

I dipendenti Insiel esprimono, ancora una volta, il loro dissenso per la mancanza assoluta di progettualità industriale di questo Piano Industriale.

Nonostante le frequenti riorganizzazioni, cadenzate dallo spoils system, siamo riusciti a garantire l’operatività dell’Azienda, grazie alle competenze e conoscenze acquisite negli anni.

Come professionisti dell’IT vogliamo che Insiel torni a essere portatrice di innovazione e investimenti nel settore informatico e che sia capofila del Sistema Informatico Regionale con i soggetti competenti del territorio come ad esempio le Aziende informatiche locali e le Università.
Siamo da troppo tempo assenti dai tavoli nazionali e vogliamo che la nostra Azienda sia di nuovo protagonista attiva in AGID (Agenzia per l’Italia Digitale).

Come cittadini del Friuli Venezia Giulia, vogliamo che Insiel torni ad essere un incentivo a erogare servizi sempre più vicini alle esigenze di Cittadini e Imprese per la Pubblica Amministrazione Regionale e per i nostri Comuni.

Chiediamo quindi alla politica regionale di prendere finalmente coscienza del valore e della capacità industriale di Insiel e di ascoltare le nostre proposte.

Bisogna superare l’unico obiettivo che ha caratterizzato la gestione di Insiel in questi ultimi anni: la riduzione dei costi.

A tal fine, è nostra intenzione convocare, il prossimo mese di gennaio, una conferenza stampa.

Le RSU Insiel di Trieste Udine Gorizia e Pordenone, 21 dicembre 2017

giovedì 12 ottobre 2017

Risultati elezioni RSU-RLS 2017



12 ottobre 2017

RISULTATI ELEZIONI RSU


Aventi diritto
Votanti
Voti validi
Schede nulle
Schede bianche
426
343
332
10
1


Voti di lista

Denominazione
Voti ottenuti
Delegati eletti
FIM-CISL
103
2
FIOM-CGIL
95
2
UILM-UIL
69
1
USB
65
1



Voti dei candidati (in ordine di lista e preferenza)

Cognome e Nome
Lista
Numero preferenze
Pratticò Consolato
FIM-CISL
50
Benincasa Francesco
FIM-CISL
27
Vescovi Fabiana
FIM-CISL
14
Manzin Massimiliano
FIM-CISL
8
Cesaratto Giampaolo
FIM-CISL
2
Mele Nicola
FIOM-CGIL
48
Buttignoni Mario
FIOM-CGIL
27
Bruschina Andrea
FIOM-CGIL
18
Apollonio Marco
UILM-UIL
31
Ferraro Ezio
UILM-UIL
27
Baldi Stefano
UILM-UIL
8
Neubacher Hilde
UILM-UIL
3
Megna Maurizio
UILM-UIL
0
Vecchiet Alexander
USB
49
Kodra Ermes
USB
10
Svetina Luca
USB
3
Biagi Renato
USB
2
Sciarrillo Tonino Carmine
USB
0

 



RISULTATI ELEZIONI RLS


Aventi diritto
Votanti
Voti validi
Schede nulle
Schede bianche
426
343
330
10
3


Voti di lista

Denominazione
Voti ottenuti
Delegati eletti
FIOM-CGIL
116
1
UILM-UIL
95
1
USB
62
1
FIM-CISL
57
0



Voti dei candidati (in ordine di lista e preferenza)

Cognome e Nome
Lista
Numero preferenze
Mele Nicola
FIOM-CGIL
63
Bruschina Andrea
FIOM-CGIL
28
Buttignoni Mario
FIOM-CGIL
23
Ferraro Ezio
UILM-UIL
69
Baldi Stefano
UILM-UIL
25
Kodra Ermes
USB
38
Biagi Renato
USB
14
Sciarrillo Tonino Carmine
USB
6
Svetina Luca
USB
4
Manzin Massimiliano
FIM-CISL
44
Cesaratto Giampaolo
FIM-CISL
13


Grazie a tutti per il vostro sostegno!

venerdì 14 aprile 2017

Comunicato RSU FIOM Trieste

13 aprile 2017

Le RSU FIOM-CGIL dell’Insiel di Trieste rimangono attonite di fronte al feroce attacco delle delegazioni sindacali nei nostri confronti, non ne capiamo il motivo, ma consci del nostro Ruolo di Rappresentanza vogliamo informare i lavoratori e dare la nostra versione di quanto successo.
Ci accusano di strumentalizzare e avere oscuri fini e sinceramente non capiamo quali siano, qui sotto riportiamo a uso dei lavoratori una cronistoria di quanto è successo.
L'Assemblea Generale dei lavoratori del giorno 06 aprile 2017 ha dato mandato alle RSU di discutere con l’azienda sul sistema premiante e con tale mandato siamo andati al tavolo e l’azienda lo ha formalmente rigettato.
A tale atto dell’azienda la delegazione ha reagito diversamente in base alla propria sensibilità rispetto al Ruolo ricoperto. Noi della FIOM-CGIL di Trieste abbiamo espresso la necessità di tornare in Assemblea Generale e riportare il risultato della contrattazione, le altre sigle hanno espresso la volontà di rispondere con un comunicato e che stranamente a Trieste non è stato neppure esposto.
Per noi non era sufficiente!  Abbiamo chiesto con forza l’Assemblea perché pensavamo e pensiamo tuttora, in qualità di Rappresentanti, che di fronte ad un rifiuto dell’azienda ad accogliere le istanze dei lavoratori espresse in Assemblea bisogna tornare in Assemblea e decidere con i lavoratori cosa fare.
Abbiamo annunciato a tutti i Delegati, mail alla mano per chi le vuole vedere venga pure da noi, la volontà di fare l'Assemblea e abbiamo pregato le altre sigle di presentarsi e fare una discussione con i lavoratori, abbiamo chiesto di portare proposte per poi addivenire ad un mandato assembleare che rispetti la volontà dei lavoratori, ma a tale proposta ci è stato risposto con comunicati in cui si proponeva la tesi che il tavolo non era ancora chiuso e a sostegno di tale tesi si è fatto sparire il già citato comunicato.
Noi abbiamo deciso di continuare, decisione sofferta ma di principio e, a nostro avviso, doverosa per il ruolo di Rappresentanti e rispettosa dei lavoratori che hanno votato i mandati. Siamo andati in Assemblea consci di dover comunicare che la contrattazione era andata male e abbiamo affrontato l’ ulteriore delusione di non vedere la UILM al tavolo e solo un delegato FIM, che ringraziamo per il suo senso di responsabilità, presente; Delegato che ha parlato e ha proposto la sua visione e la sua proposta all'Assemblea che poi ha deliberato, sorprendendo anche noi nel vedere tanta determinazione, una linea di lotta rispetto a quanto proposto dalla FIM-CISL rappresentata da Pratticò.
Ora dicono che il mandato di quell'Assemblea composta da lavoratori è nullo, che l’Assemblea era composta da facinorosi della FIOM e basta. Noi abbiamo visto una decina di nostri iscritti, abbiamo visto gente della FIM, ha parlato gente della UILM, quindi queste illazioni malevole atte a screditare i lavoratori non le capiamo come non capiamo questa volontà a non voler sentire i lavoratori sui problemi dell’Azienda.
Comunque, consci del mandato di Rappresentanza vorremo fare una proposta, vorremo ridiscutere il mandato ricevuto in una nuova Assemblea Generale dove tutti intervengano, dove ci sia una larga discussione aperta tra lavoratori e Delegati e dove i lavoratori di Insiel decidano cosa si deve fare rispetto alla contrattazione in azienda.
Questa è la nostra proposta e speriamo venga accolta dalle altre sigle, perché prima che sindacalisti siamo lavoratori e Rappresentanti dei lavoratori di questa azienda e per questa azienda dobbiamo batterci.

Ermes e Salvatore

martedì 28 marzo 2017

BOZZA INTEGRATIVO 2017 - UNITARIA

28 marzo 2017

Salve a tutti,
pubblichiamo la bozza per il rinnovo dell'Accordo Integrativo Aziendale elaborata unitariamente dalle RSU Insiel.
Questa bozza rappresenta un lungo lavoro di recepimento dell'esigenze dei lavoratori.
Nelle prossime settimane ci saranno assemblee in ogni reparto in ogni sede per ascoltare pareri, proposte di modifiche.
Invitiamo tutti i lavoratori a leggere la bozza e a farci pervenire anche prima delle assemblee i propri pareri.
Saluti

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Rsu Fiom Insiel Trieste